(原标题:金康精工已收到审核问询函:江苏省专精特新中小企业,电机绕组制造专用装备整体解决方案提供商)
常州金康精工机械股份有限公司于7月27日在北交所更新上市申请审核动态,该公司已收到审核问询函,问题主要有,公司控制权稳定性,发行人市场地位及基本的产品的市场空间,公司治理规范性及财务内控有效性等。
同壁财经了解到,公司是电机绕组制造专用装备整体解决方案提供商,主要是做电机绕组自动化生产线、高端设备的研发、生产与销售,具备设计和生产从绕线到最终成型的全套马达用制造设备与自动化电机装备生产线的先进能力,技术与产品大范围的应用于新能源汽车电机、工业电机、家用电机等领域。
关于公司控制权稳定性。根据申请文件,钟仁康、万奕金分别直接持有公司 43.64%的股份,合计直接持有公司87.28%的股份,2014年9月,二人签署了《一致行动协议书》,约定双方一同行使股东权利,如难以达成一致意见,以钟仁康的意见作为一致行动意见。2023年5月,钟仁康、万奕金、常州奕仁、钟惠丽、万丽、钟立新签署《一致行动协议书》,约定共同行使股东权利,如难以达成一致意见,以钟仁康的意见作为一致行动意见。
需要发行人说明实控人之间签署的《一致行动协议》是否终止,上述两份《一致行动协议》是否同时履行,《一致行动协议》是否约定了有效期、终止条件等,与持股比例较低的钟惠丽、万丽、钟立新签署一致行动协议的原因,结合一致行动协议相关约定、一致行动人在公司治理中的表决情况等,说明一致行动协议运行是否有效。
关于发行人市场地位及基本的产品的市场空间。根据申请文件,公司是电机绕组制造专用装备整体解决方案提供商,主要是做电机绕组自动化生产线、高端设备的研发、生产与销售,基本的产品包括绕线机、嵌线机、插纸机等专业单体机,嵌扩一体机、绕嵌一体机等组合一体机,以及半自动、全自动生产线。报告期内发行人的营业收入为 15,898.16万元、17,648.67万元、22,619.49万元,归母扣非纯利润是1,810.19万元、803.33万元、3,117.08万元。截至2022年 12月31日,企业具有槽楔纸成型技术、电机绕组线圈自动插入技术、大型定子自动化生产技术等17项核心技术,30项发明专利。公司产品大范围的应用于新能源汽车电机、工业电机、家用电机等领域,已成为国内工业三相电机主要厂商(如西门子电机、华力电机、大中电机、江特电机、皖南电机等)的核心供应商;在新能源汽车驱动电机领域,公司亦为国内主要新能源汽车驱动电机生产企业(如上海电驱动、卧龙电驱、比亚迪汽车等)的重要供应商。公司在工业电机领域的定子生产方面拥有较高的市场占有率,在散绕组新能源汽车驱动电机定子制造设备领域也具有较大的市场占有率。公司的前五大客户为上海冈谷钢机有限公司、常州罗塞塔石进出口有限公司、尼得科集团、南洋集团、山西电机、江苏大中电机、西门子电机(中国)等。
需要发行人按照新能源汽车电机、工业电机、家用电机等不同下游应用领域,补充披露对应领域的产品营销售卖情况及主要客户情况,说明不同应用领域的电机在技术上有没有较大的差别,是否体现在对生产设备及生产线的技术方面的要求上,招股书中关于“高端设备”的表述有没有客观的衡量指标,发行人的产品营销售卖结构与相关表述是否匹配。
关于公司治理规范性及财务内控有效性。根据申请文件及公开信息:(1)2020年2022年发行人财务报告均涉及差错更正,包括收入成本跨期、生产所带来的成本核算时部分产品定额成本出现错误等。(2)报告期内发行人存在不规范使用票据情形。(3)报告期内发行人向关键管理人员(董事、监事和高级管理人员)支付薪酬占总利润的占比分别是9.94%、22.88%、7.08%。
需要发行人(1)说明差错更正的具体原因,不规范情形整改措施是否有效,相关内部控制制度是否建立完整并有效执行。(2)列表说明报告期内在公司领取薪酬的董事、监事、高级管理人员范围及薪酬水平,基本工资、年终奖等确定标准,与同行业、同地区可比公司相比是不是真的存在显著差异,与公司总利润变动趋势是否匹配,是不是真的存在压低人员薪酬或通过其他主体领取薪酬补贴由此减少成本费用。
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